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企业文化
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- 发布时间:2021-06-25 15:03:49
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企业文化是企业在长期的生产经营实践中,逐步形成的,为全体员工所认同并遵守 的带有本组织特点的使命与愿景、精神与价值观、运营理念,以及在生产经营实践、管. 理制度、员工行为方式上的体现和企业对外形象的总和。它不仅是企业综合实力的体现 和文明程度的反映,也是知识形态生产力转化为物质形态生产力的源泉。 公司历经这么多年的发展,积淀了一定的文化底蕴,但面临新的形势、新的机遇和 挑战,要想在激烈的市场竞争中取胜,就要求对原有文化进行系统地整合、提炼和创新, 营造培育先进的企业文化,塑造“企业有生气、产品有名气、领导有正气、职工有士气” 的发展环境和精神面貌,并将这些基本价值观念渗透到整个组织当中,形成组织成员共 同的心理契约,从而自然而然地规范成员的言行,实现公司做精做细做强和持续发展。
企业文化建设总体目标
以公司的发展战略为先导,以形成共同的理想,信念、价值观和行为规范为核心, 以培育开拓创新精神、团队协作精神为灵魂,以提高素质、塑造形象为关键,以建立规 范的运行机制和实行强有力的领导为基础,总体规划,抓好起步,全面推进,使企业文 化渗透到公司的各项工作中去,构建内强素质、外塑形象、适应市场变化、促进公司发 展的企业文化体系,全面实现公司向科学管理、文化管理的转变,更快更好地推进公司 持续稳定和系统全面发展。
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